第02版:综合
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瑞安市竞争性选拔干部工作办公室公告

  瑞安市竞争性选拔优秀年轻干部面试工作已经结束。按照规定,每个职位根据笔试分数满分折成40分、面试分数满分折成60分的比例合成综合评价分值,从高分到低分确定考察人选(具体名单见附表),其中副科级领导职位(街道副职领导干部)按3:1的比例确定,其他岗位按2:1的比例确定。岗位三在面试前以抽签的方式,分A、B两组进行面试,分别确定考察人选,最后每组选拔5名。

  市竞争性选拔干部工作办公室将根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的程序,对考察对象入围人选进行全面考察,欢迎广大党员干部群众对考察对象和考察工作进行监督。监督受理电话:65812527。

  附:考察对象入围人员名单(按姓氏笔画为序)

  1.副科级领导职位(街道副职领导干部):

  李  伟(女)  黄牧犇  蔡晓露(女)

  2.正科级领导干部预备人选(岗位一):

  刘建敏  李治学(女)  张  云  张嘉祥  

  陈小芳(女)  周慧雅(女)  项肖文(女)  

  温安慈

  3.正科级领导干部预备人选(岗位二):

  李明达  张陈敏  陈余杰  戴  铭

  4.副科级领导干部预备人选(岗位三):

  A组:

  朱佩伟  陈海霞(女)  林  丽(女)  林  珺(女)  金晓武  周旭丽(女)  周学超  郑海光  徐  斌  谢华周 

  B组:

  李明达  吴小国  陈景创  陈静敏(女)  林  铭

  钱丽琼(女)  钱颖佩(女)  虞臣林  詹应国  戴  铭  

  5.副科级领导干部预备人选(岗位四):

  张小清(女)  张陈敏   陈子彦(女)  陈伟锋  陈批勇  陈首捷(女)  林小培(女)  林康康  薛翔晔(女)  戴君敏

  

  瑞安市竞争性选拔干部工作办公室

  2012年3月19日

  (第四号)

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