引入社会力量监督作风效能

    塘下百人义务监督团成效显著

    ■记者 黄国夫 通讯员 舒定来

    在塘下，有这么一群人，他们来自各行各业，为了代表群众监督各单位部门工作人员的工作效能，走在了一起。他们明察暗访，到各单位部门监督政府机关人员上班纪律情况，整治各种不正之风；他们到塘下部分学校，督察教师上课纪律、学校卫生、食品安全等情况，积极回应群众关切的问题。

    102名监督员来自各行各业

    塘下镇作风效能百人义务监督团（以下简称百人监督团）成立于2014年4月份。当时，塘下镇纪委通过中国塘下网站、塘下论坛、《瑞安日报》等宣传阵地，动员群众主动报名参加百人监督团，共收到报名表107份，经审查聘请了102名义务监督员。百人监督团的成员，来自各个领域，其中各级党代表和人大代表35人、村干部33人、媒体记者16人、特邀监督员14人、普通群众9人、基层党员7人、新塘下人3人。监督团团长由塘下镇纪委书记担任，根据人员专长及实际需要，监督团下设10个工作组。

    “我们在作风建设中，引入社会力量组建监督团，主要是通过普通群众监督各单位部门工作人员的作风效能，更能赢得百姓的信任。”塘下镇纪委一负责人说，监督员能切实了解当前党委政府的中心工作，看到基层单位部门工作人员繁重的工作任务，感受基层工作人员担负的责任，使广大群众更加理解党委政府和党员干部的工作。

    开展19次“清风行动”

    8月21日上午，塘下镇开展第17次“清风”行动，百人监督团24名成员分5组对镇（区）机关、镇公共服务中心、镇执法中心、各办事处的工作人员作风效能情况开展明察暗访。经检查，各单位整体情况良好，但个别部门存在迟到早退、擅自离岗等现象，塘下纪委对部分人员实施约谈。

    据了解，百人监督团一般采取集中督查、集中暗访、自行监督三种形式开展监督工作。而义务监督员可以采用微信发动的形式，不固定时间，自行组织成员持证开展监督活动。这使得监督的效率大大提高。

    此外，在监督内容上，百人监督团突出重点，围绕塘下镇党委政府中心工作开展，对“五水”共治、三改一拆、安全生产、计划生育等重点工作落实情况进行专项监督；抓住国庆、春节等重要时间节点，通过明察暗访监督不正之风；对于群众关心的民生问题，百人监督团也积极开展监督。

    自百人监督团成立以来，已组织开展“清风行动”19次，查处违反机关效能行为人员107人，其中责令辞退8人、效能告诫13人、通报批评6人、约谈24人、责令改正56人。通过加强社会监督，有效提高工作效能，促进党员干部作风进一步好转。