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狠抓干部队伍作风建设
我市力促
“两个责任”落地生根

    狠抓干部队伍作风建设

    我市力促

    “两个责任”落地生根

    本报讯(记者 欧苗苗)党风廉政建设主体责任和监督责任是党章赋予党委和纪委的重要职责,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”。今年以来,市委、市纪委紧紧牵住这个“牛鼻子”,以干部队伍作风建设为突破口,强化责任追究,倒逼“两个责任”落实,有力推动了全市党风廉政建设和反腐败工作。

    治理“庸懒散拖贪”

    “公款吃喝少了,干部办事更实了,群众呼声更受重视了……”最近,市民林华深有感触地说。

    今年以来,我市坚持以“钉钉子”精神抓好作风建设,着重突出正风肃纪反四风、“破两难、纠四不”、“为官不正、为官不为、为官乱为”专项整治“三大行动”,正作风、提效能、优环境,为经济社会发展提供强有力的纪律保证。

    今年8月,有群众反映我市管道、瓶装液化石油气价格调整不到位问题,市纪委督促发改局、市政园林局强化沟通协调,促使市燃气行业协会发挥行业约束作用,实现我市管道液化石油气的居民用气价格由18元/立方米调整为16元/立方米,非居民用气价格由22元/立方米调整为21元/立方米;民用瓶装液化石油气零售价格由95元/瓶调整为85元/瓶。按全市每天消费瓶装液化石油气约10000瓶计算,就瓶装液化石油气消费每年可为群众节省3600多万元。

    据悉,“为官不正、为官不为、为官乱为”专项整治活动开展以来,全市共11492名干部参与问题查摆,包括副科级以上领导、单位中层干部、一般干部和村(社区)干部,共有181名干部因“庸懒散拖贪”问题被问责,其中,移送至司法机关8人,党政纪处分29人, 诫勉谈话22人,效能责任追究130人。

    征集“两难”、“四不”线索58条,对问题线索采取明查暗访、重点抽查、随机抽查等形式进行跟踪督办,已办结55件,问责85人,工作成效得到温州市委常委、市纪委书记宋志恒的肯定。专门成立19个项目服务保障小组对瑞商回归重点项目进行一对一跟踪服务,进一步创造良好投资环境,有力促进了项目落实。

    (下转第2版)

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2015-12-30 2