市经信局举办

    “积分管理”大型公开课

    本报讯（记者 项颖 通讯员 阮张 陈年勇）“积分”对大家来说并不陌生，商场购物有积分、餐厅吃饭有积分，甚至连洗车都有积分，累计的积分用来兑换一些小礼品或是提供增值服务，这是商家的促销方式之一。

    近几年，在企业管理中也出现了积分制管理模式。日前，市经信局举办“积分管理”大型公开课，邀请中国积分制管理创始人、中国积分制管理发源地湖北群艺集团董事长李荣为我市企业家分享积分管理的创新之道。如此“另类”的课程一公布就吸引了300多人的关注与报名。

    据悉，随着企业规模的不断壮大和市场竞争的日益激烈，如何提高人力资源的使用效率，充分调动员工的积极性和创造性，是摆在企业面前的重要课题。不少企业开始注意到积分制管理的理念，通过创新管理模式，提高管理成效。

    李荣独创的积分制管理体系与我们通常说的积分是完全不同的两个概念。2001年李荣创办湖北群艺集团后，于2003年推行积分制来调动员工的积极性，提高企业运营效率。短短5年时间，集团实力不断壮大，并走上了发展的快车道。因此，李荣俨然成了远近闻名的“积分制管理达人”。

    课程上，李荣介绍了积分管理的模式，通过分析传统企业管理中存在问题，分享了如何用积分制建立健康的企业文化、解决分配上的平均主义、节省管理成本和留住人才等内容，赢得了不少企业主的共鸣。

    公开课上，不少企业主参与互动探讨，并表示这将是企业管理模式的一个转折点，后期他们会将这一理念逐步融入到自己的企业管理中去。

    市经信局相关负责人表示，对人的管理和重视是企业发展的最重要的因素，如今，不少中小企业普遍遇到了管理瓶颈问题，制度没有执行力，员工没有积极性、人才留不住等现象困扰着企业管理者。为此，市经信局“搭桥牵线”，举办“积分管理”大型公开课，希望能给企业主们带来启发，创新管理模式，助推我市企业发展。