2019年度全市机关中层科室和基层站所双评议活动暨基层执法队伍集中整顿行动启动

    评议全覆盖 队伍大整顿

    本报讯（记者 陈京子）我市将开展2019年度全市机关中层科室和基层站所双评议活动暨基层执法队伍整顿行动，以此提升全市机关中层科室和基层站所办事效率，提高服务质量，打造全国一流营商环境、保障新时代“两个健康”先行区创建。这是记者从3月29日召开的有关会议上了解到的。

    记者从《2019年度全市机关中层科室和基层站所双评议活动实施方案》获悉，此次评议内容主要包括聚焦中心、服务发展情况，优化流程、改进服务情况，依法行政、规范履职情况，廉洁从政、严守纪律情况四个方面。

    与往年相比，今年机关中层科室参评对象范围扩大为市直机关部门除办公室、后勤中心等综合对内科室以外的所有中层科室，按职能不同分为执法监督类、综合管理类、公共服务类、审批服务类等4大类，实现评议全覆盖，通过日常评议和监督检查等方法，倒逼所有中层科室切实加强作风建设。基层站所评议活动参评对象跟去年基本保持一致，为市直有关单位下属的具有社会管理、行政管理与服务职能的基层站、所、队和办事窗口单位，共分为安阳、滨海、江南、塘下、陶山、湖岭、马屿和高楼等8个片区，实行分片评议和计分排名。

    今年机关中层科室测评方式也有较大调整，由日常测评和年终测评两部分构成，测评内容从5项增加到7项，比去年增加了派驻纪检监察组测评和乡镇测评。基层站所测评方法跟去年基本保持一致。

    据了解，此次双评议活动更加突出护航“两个健康”主题，重视企业的评议意见，把更多的评判权交给企业、交给群众，让群众来当考官，让企业来打分；更加突出问题导向，对于查实的违反“三清单一承诺”、破坏营商环境、损害“两个健康”创建的问题，加大扣分力度，对于发现典型恶劣问题的，直接予以“一票否决”。

    全市基层执法队伍集中整顿工作将紧盯基层执法重点领域、重要岗位和关键环节，聚焦吃拿卡要、利益输送、优亲厚友、弄权渎职等突出问题，严肃查处一批“小鬼难缠”的典型案例和“小官大腐”的重点案件，切实净化基层执法队伍，优化全市营商环境，为我市创建新时代“两个健康”先行区提供坚强有力的纪律保障。

    本次集中整顿行动范围主要是市公安局、市人力社保局、市自然资源和规划局等16个部门的基层站所及中层科室的执法队伍。