对于明年我市的治水工作，市治水办相关负责人用“四个转向”就“河长制”的发展方向和战略思路提出了几点想法。他说，治水治河是一项庞大而复杂的系统工程，“河长制”管理工作依然任重道远。

    在管理目标方面，需从通过开展“五水共治”和“清三河”工作来完善“河长制”工作转向以严格落实“河长制”为总抓手，通过实行系统化、规范化、制度化建设来实现“五水共治”和“清三河”的常态化管理目标；在长效机制方面，需从以规范镇街级河长履职为重点的“河长制”制度建设转向充分利用市级以上河长领导作用，切实发挥镇街级河长在“河长制”中的骨干地位，严格落实职能部门的法律监管职责、镇街的主导责任和村级河长的治水主体，形成“河长制”工作为主的河长系统履职规范化，实现“清三河”工作中的监管、维护与治理的长效机制；

    在监管约束方面，需从媒体曝光和上级督查等手段来督促河长履职到位转向系统化监管和制度化约束来促进各级河长和相关部门的规范化履职。在制度保障方面，需从以各级文件形式落实河长职责转向以系统化业务培训和规范化制度保障来提升河长的行为规范和工作能力。