我市开展作风建设五大行动

    设立举报投诉热线12388，

    畅通市长专线、信访举报、新闻媒体和网络平台等渠道

    本报讯（首席记者 严小章）在昨日召开的全市深化“为官不正、为官不为、为官乱为”专项整治暨2015年度考绩表彰大会上下发了《关于开展作风建设暨深化“为官不正、为官不为、为官乱为”专项整治活动的实施意见》。根据《实施意见》，我市在全市开展“大起底、大巡查、大整治、大推进、大评议”作风建设五大行动，深化“为官不正、为官不为、为官乱为”专项整治，从严整治干部队伍中存在的执行不力、担当不够，慢作为、不作为、乱作为及其他“四风”问题，进一步强化“无为问责、担当免责”的干事创业导向。

    同时，我市还建立健全严查倒逼机制、即查即办机制、典型案例通报曝光机制、捆绑问责机制、容错免责机制等一批机制来保障五大行动推进。

    “大起底”行动

    集中一个月时间，深入查找本单位事关全局、事关民生亟需解决的重点问题，并从领导班子及其成员、中层干部、一般干部等多层面起底本地区、本部门干部作风方面存在的问题，重点对照纪律松弛、执行不力，缺乏担当、推诿扯皮，不思进取、私心作祟，是非不分、明哲保身“四面镜子”。

    “大巡查”行动

    由市纪委（监察局）牵头，持续开展正风肃纪专项巡查，开展市直部门巡查，深化农村基层作风巡查。同时，设立作风建设暨深化“为官不正、为官不为、为官乱为”专项整治活动举报投诉热线12388，畅通市长专线、信访举报、新闻媒体和网络平台等渠道，广泛收集有关作风方面的具体问题线索，并及时移交各事权单位处理。

    “大整治”行动

    狠抓问题整改，列出整改清单，明确任务书、时间表和责任人。继续强化公共资源交易监管，严厉打击串标、围标等违法行为。全面规范中介机构行为，推进中介服务结构改革。完善重大问题协调处置机制，探索推行“标杆案例工作法”。

    “大推进”行动

    推进“决策部署落实难”问题解决，推进“企业群众办事难”问题解决，推进“重大项目落地难”问题解决，推进“简政放权执行难”问题解决。

    “大评议”行动

    开展机关效能科室民主评议活动、民主评议基层站所暨创建“群众满意基层站所（服务窗口）”活动，并结合评议结果，选树一批“敢担当、树标杆”的典型。