温州市老干部工作队伍建设

    专题研讨会在瑞召开

    本报讯（记者 陈丹丹）日前，温州市老干部工作队伍建设专题研讨会在瑞召开，温州各县（市、区）老干部局局长及瑞安市局相关人员共30多人参加会议。

    会议由温州市委组织部副部长、离退休干部党工委书记、老干部局局长赵乐平主持，瑞安市委常委、组织部长邵德鹏出席会议并发表讲话。

    会上，瑞安、乐清、鹿城等11个县（市、区）的老干部局局长结合工作实际，着重就老干部工作队伍建设情况和下一步工作计划作交流发言。与会人员详细介绍了当前老干部工作队伍建设存在的短板，总结交流了“一月一例会”、“一月一排名”、“每月五连查”、“考绩结果挂钩绩效考核”等特色做法，并对今后老干部工作队伍建设提出了初步的意见建议。

    市委常委、组织部长邵德鹏表示，瑞安市委历来高度重视老干部工作，始终把做好老干部工作摆在重要位置，始终坚持不折不扣落实好老干部各项政策待遇，瑞安将以此次专题研讨会为契机，虚心学习兄弟县市的好经验、好做法，努力把瑞安老干部工作做得更好、更到位。

    瑞安市委组织部副部长、离退休干部党工委书记、老干部局局长夏杰在汇报时指出，建设一支高素质的老干部工作队伍是做好老干部工作的组织基础和重要保证，瑞安市委老干部局始终把加强老干部工作队伍建设作为长远工作来抓，不断提升服务能力、端正服务态度，积极搭建有效平台和活动载体，充分凝聚和释放老干部正能量，组织引导老干部在促进社会和谐、社区建设等方面发挥力所能及的作用；有效凝聚老同志的智慧力量，紧扣“最多跑一次”改革、剿灭劣Ⅴ类水等中心工作，引导老同志多为破解改革发展难题出主意、想办法，一系列举措卓有成效。

    在新的形势下，老干部工作面临着许多新的任务。为适应老干部工作转型发展，下一步我市将积极打造老干部活动中心及老干部大学，注入“新鲜血液”，创新工作方法，不断提高老干部管理服务工作水平。